10月20日下午，地调院组织召开了经理层成员公开竞聘大会�；嵋橛傻澄�、纪委书记耿民忠主持，地调院领导班子成员、中层干部及职工代表参加本次会议。
此次竞聘的岗位包括地调院总经理、副总经理2个岗位，评选流程共三个环节，分别为个人自述、提问答辩和评委投票，共有符合条件的5名同志依次上台，重点围绕个人基本情况、工作业绩、竞聘岗位能力优势、任职竞聘岗位工作后的思路举措和目标等方面进行了陈述演讲、现场抽签选题、答辩，全面展示了各自的专业水平和综合素质。
通过此次竞聘，激发了地调院干部职工勇于担当的使命感，对持续优化和改善队伍结构、建立人才梯队具有重要意义。地调院将以此次竞聘为契机，进一步推动企业打造能上能下、能进能出的人才竞争局面，不断提高党员干部谋发展、抓落实的能力，推动形成想干事能干事干成事的浓厚氛围。